Créer des sociétés égalitaires
Initiatives de l’UE en faveur de la diversité en 2022
L’égalité et la diversité figurent parmi les principales priorités de la Commission européenne. Pour lutter contre la discrimination et promouvoir des sociétés plus égalitaires, la Commission a adopté une approche proactive, assortie de plans d’action et de mesures ciblés.
Dans le cadre des efforts qu’elle déploie pour respecter son engagement à favoriser des sociétés plus inclusives et équitables en Europe, la Commission lance le Prix des capitales européennes de l’inclusion et de la diversité. Cette nouvelle initiative vient compléter l’annuel Mois européen de la diversité, qui sensibilise à l’importance de la diversité et de l’inclusion sur le lieu de travail et dans nos sociétés.
Événement de haut niveau à Bruxelles en 2022
La Commission européenne organisera un événement de haut niveau sur la diversité les 28 et 29 avril avec la commissaire chargée de l’égalité, Helena Dalli. Les lauréats du prix des capitales européennes de l’inclusion et de la diversité y seront proclamés et le Mois européen de la diversité 2022 sera officiellement ouvert.
Cet événement réunira des décideurs politiques, des directeurs généraux de signataires de la charte de la diversité, d’autres organisations et des parties prenantes.
Mois européen de la diversité
Mobiliser les employeurs / #EUDiversityMonth
Le Mois européen de la diversité est consacré à la sensibilisation à l’importance de la diversité et de l’inclusion sur le lieu de travail et dans nos sociétés. Il consiste à assurer la représentation et la visibilité de différents groupes, au sein desquels diverses perspectives sont valorisées et intégrées dans l’environnement de travail.
Le Mois européen de la diversité célèbre les efforts déployés par les organisations pour contribuer à la création d’environnements égalitaires et inclusifs au bénéfice de tous. Cette initiative s’inscrit dans le cadre de l’engagement de la Commission européenne à lutter contre la discrimination et à promouvoir des lieux de travail diversifiés et inclusifs.
Prix des capitales européennes de l’inclusion et de la diversité
Union pour l’égalité / #DiversityCapitals
Le Prix récompense le travail accompli par des villes, des communes ou des régions en Europe pour promouvoir l’inclusion et créer des sociétés exemptes de discrimination.
Les administrations locales peuvent poser leur candidature et saisir cette opportunité de montrer au monde ce que ces «capitales de l’inclusion» font pour offrir des espaces plus diversifiés et inclusifs à leurs citoyens.
Rejoignez-nous # EUDiversityMonth # DiversityCapitals
